亚马逊最近可谓是一波未平一波又起,上周五，数十名亚马逊员工在南加州的一个航空枢纽举行罢工，要求每小时涨薪5美元，并要求亚马逊改善工作条件。这次罢工活动目前是亚马逊面临的最新一起员工骚动。

在加州圣贝纳迪诺工厂前，工人们举着红色标语，上面写着“小心亚马逊航空”，并高呼“提高最低工资标准”。圣贝纳迪诺位于洛杉矶以东约60英里。这家拥有1500多名员工的工厂举行了为期一天的罢工，在此之前，夏季的抗议活动也引发了关于工资和工作条件的问题。

参加罢工的28岁员工丹尼尔·里维拉说，他在9月份获得了每小时1美元的加薪，这将他的时薪推高至18.50美元。

他说：“虽然有一美元的涨幅，但对我们来说，这样的工资还是没有办法维持生计。”

据悉，这家总部位于西雅图的电商巨头最近面临着全国各地的工会运动。本周早些时候，在距离圣贝纳迪诺航空枢纽约20英里的加利福尼亚州莫雷诺山谷的一个亚马逊仓库，工人们提交了加入亚马逊工会的文件。

今年4月，纽约斯塔滕岛的亚马逊仓库工人也投票支持加入该工会，但亚马逊正试图推翻这一结果。上周二，美国劳资关系委员会计划进行投票，以决定这家亚马逊仓库的工人是否可以成立一个当地的附属机构，隶属于亚马逊工会。

上周早些时候，亚特兰大和芝加哥附近仓库的亚马逊员工也举行了类似的抗议活动，要求提高最低工资标准。

亚马逊表示，其美国工厂的工资标准根据职位和地理位置的不同，从每小时16美元到26美元不等。该公司在一份声明中表示，他们员工的福利还包括医疗保险和401(K)退休计划等保险。

亚马逊发言人玛丽·凯特·帕拉迪斯说：“我们一直在倾听员工的声音并努力改善现状，因此我们推出了新的薪酬方案，其中不仅包括更高的底薪，还为正式员工提供了全面的福利。”

面对全国范围内此起彼伏的抗议，以及第二次Prime Day不及预期的销售情况，亚马逊可能需要认真考虑一下未来的战略规划了。